在职MBA工商管理硕士如何提高创新能力？

随着我国经济的快速发展，企业对管理人才的需求日益增长。在职MBA工商管理硕士作为高级管理人才的重要培养途径，其创新能力的高低直接关系到企业的发展和国家的竞争力。那么，在职MBA工商管理硕士如何提高创新能力呢？以下将从以下几个方面进行探讨。

一、转变思维方式

在职MBA工商管理硕士要具备批判性思维，敢于质疑权威，善于发现问题。在学习过程中，要敢于对教材、案例等提出疑问，通过分析、比较、推理等方法，寻找问题的本质，提高自己的创新意识。

在职MBA工商管理硕士要培养创造性思维，敢于突破传统观念，勇于尝试新方法。在解决问题时，要充分发挥想象力，寻找多种解决方案，从而提高创新能力。

二、拓宽知识面

在职MBA工商管理硕士要拓宽知识面，重视跨学科学习。通过学习其他学科的知识，可以丰富自己的思维，提高创新能力。例如，学习心理学可以让我们更好地了解人的行为，学习经济学可以让我们更好地理解市场规律。

在职MBA工商管理硕士要关注行业动态，了解国内外先进的管理理念和技术。通过参加行业论坛、研讨会等活动，可以与同行交流，拓宽视野，提高自己的创新能力。

三、积极参与实践

在职MBA工商管理硕士要积极参与案例分析，通过分析成功或失败的企业案例，找出问题所在，并提出改进措施。这有助于提高自己的分析能力和创新能力。

在职MBA工商管理硕士要积极参与项目实践，将所学知识运用到实际工作中。通过项目实践，可以锻炼自己的团队协作能力、沟通能力和解决问题的能力，从而提高创新能力。

四、培养良好的人际关系

在职MBA工商管理硕士要具备良好的沟通能力，善于与同事、上级、客户等沟通。良好的沟通能力有助于获取更多信息，拓宽思维，提高创新能力。

在职MBA工商管理硕士要具备团队协作能力，学会与他人共同解决问题。在团队中，要发挥自己的优势，尊重他人，共同实现目标，从而提高创新能力。

五、持续学习

在职MBA工商管理硕士要深入研究某一领域，成为该领域的专家。通过深入研究，可以掌握该领域的最新动态，提高自己的创新能力。

在职MBA工商管理硕士要具备终身学习的意识，不断学习新知识、新技能。随着科技的发展，新的管理理念和技术层出不穷，只有不断学习，才能保持自己的竞争力。

总之，在职MBA工商管理硕士提高创新能力需要从多个方面入手。通过转变思维方式、拓宽知识面、积极参与实践、培养良好的人际关系和持续学习，才能在激烈的市场竞争中脱颖而出，为企业和社会创造更多价值。