测绘企业年金比例调整
测绘企业年金的比例调整主要依据国家相关法律法规和地方政府的具体规定。以下是一些关键点:
企业缴费比例
企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的8%。
个人缴费比例
职工个人缴费比例为本人工资的4%。
企业和职工个人缴费合计比例
企业和职工个人缴费合计不超过本企业上年度职工工资总额的12%。
调整依据
国家有权根据经济社会发展水平适时调整用人单位及员工所应缴纳的职业年金比例,具体比率参照地方政府法规计算。
实施细节
在具体实施过程中,企业的缴费额度不得超过本企业全年收入总额的8%,同时企业和全体员工应缴金额加总也不应超出本企业员工年度工资总额的12%。
协商确定
实际所需费用详细数值由企业方及员工共同协商确定。
历史调整
之前的征求意见稿中,企业缴费上限由本企业上年度职工工资总额的“1/12”调整为“8%”,将企业和职工个人缴费之和的上限由本企业上年度职工工资总额的“1/6”提升至“12%”。
综上所述,测绘企业年金的比例调整应参照国家相关法律法规和地方政府的具体规定,确保企业缴费和个人缴费比例合计不超过12%,并且企业缴费不超过上年度职工工资总额的8%。具体实施过程中,企业和员工应共同协商确定实际所需费用。